1
مدیریت آموزشی. دانشگاه آزاد اسلامی واحد بجنورد، بجنورد، ایران
2
دانشگاه آزاد اسلامی واحد بجنورد، بجنورد، ایران
3
گروه علوم تربیتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بجنورد، بجنورد، ایران
چکیده
هدف این پژوهش حاضر بررسی رابطه بین هوش معنوی و میزان کارآفرینی فردی کارکنان دانشگاه علوم پزشکی بجنورد میباشد. این پژوهش از نظر هدف کاربردی و از نظر روش و ماهیت تحلیل توصیفی –همبستگی میباشد. در این تحقیق نمونهای ۱۳۸ نفری از کارکنان با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی انتخاب شدهاند و جهت گردآوری دادهها از مقیاس «هوش معنوی» کینگ (۲۰۰۸) و پرسشنامه «کارآفرینی فردی» اسکاربوروف و زیمرر استفاده شده است. اطلاعات حاصل از پرسشنامه در محیط نرم افزاری SPSS و آزمون معناداری ضریب همبستگی پیرسون، آزمون تفاوت میانگینهای دو گروه مستقل، T آزمون فریدمن، محاسبات رگرسیون و آزمون ضریب همخوانی خی دو با توجه به فرضیات تحقیق تجزیه و تحلیل گردید. دراین پژوهش رابطه بین هوش معنوی و کارآفرینی فردی و مولفه های هوش معنوی یعنی تفکر وجودی انتقادی، خلق معنای شخصی، آگاهی متعالی و موقعیت هوشیاری بررسی شد. در آزمون همبستگی بین کارآفرینی و خلق معنای شخصی، آگاهی متعالی و موقعیت هوشیاری رابطه معناداری مشاهده شد ولی بین کار آفرینی فردی و تفکر وجودی انتقادی رابطه مشاهده نشد. نتایج ضریب همبستگی پیرسون نشان داد که مولفه های خلق معنای شخصی، آگاهی متعالی و موقعیت هوشیاری به ترتیب با ضرایب 23/0، 28/0 و 32/0 بر کارآفرینی فردی تاثیر داشته و تاثیر تفکر وجودی انتقادی بر کارآفرینی فردی با ضریب 06/0 تائید نشد.
قربان زاده, ام لیلا, قربانی, محمود, افراسیابی, رویا. (1393). بررسی رابطه هوش معنوی و کارآفرینی فردی دانشگاه علوم پزشکی بجنورد در سال 92-91. فصلنامه مهندسی مدیریت نوین, 3(2), 44-52.
MLA
ام لیلا قربان زاده; محمود قربانی; رویا افراسیابی. "بررسی رابطه هوش معنوی و کارآفرینی فردی دانشگاه علوم پزشکی بجنورد در سال 92-91". فصلنامه مهندسی مدیریت نوین, 3, 2, 1393, 44-52.
HARVARD
قربان زاده, ام لیلا, قربانی, محمود, افراسیابی, رویا. (1393). 'بررسی رابطه هوش معنوی و کارآفرینی فردی دانشگاه علوم پزشکی بجنورد در سال 92-91', فصلنامه مهندسی مدیریت نوین, 3(2), pp. 44-52.
VANCOUVER
قربان زاده, ام لیلا, قربانی, محمود, افراسیابی, رویا. بررسی رابطه هوش معنوی و کارآفرینی فردی دانشگاه علوم پزشکی بجنورد در سال 92-91. فصلنامه مهندسی مدیریت نوین, 1393; 3(2): 44-52.
)